7月18日上午，建工一建黨委副書(shū)記、總經(jīng)理、董事孫仁發(fā)深入合肥市新西站片區10、12地塊安置點(diǎn)項目調研。

孫仁發(fā)首先聽(tīng)取了項目部的工作匯報，詳細了解了項目施工進(jìn)度、成本管控、質(zhì)量管控、現場(chǎng)文明施工等方面的情況，與項目全體職工親切交流，同時(shí)宣貫了集團全面深化改革推動(dòng)創(chuàng )新發(fā)展的總體布局。

針對下一步工作，孫仁發(fā)提出五點(diǎn)要求：一是要統一思想，提高政治站位，堅決貫徹落實(shí)集團黨委重大決策部署，在深化改革創(chuàng )新發(fā)展等方面主動(dòng)作為、帶頭示范，更好為集團大發(fā)展、轉型發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展貢獻一建力量。二是要深入研究謀劃，找準定位，積極開(kāi)拓省內外市場(chǎng)，以提升項目精細化管理水平為抓手，以成本管理為核心，加大“雙清”工作力度，夯實(shí)“雙清”工作主體責任；三是要加大安全管控力度，切實(shí)增強干部職工的安全緊迫感和責任感，時(shí)刻繃緊安全生產(chǎn)弦，嚴抓現場(chǎng)安全管理，認真排查隱患，確保安全工作有序進(jìn)行。四是要發(fā)揮項目班子成員的示范引領(lǐng)作用，以上率下，把領(lǐng)導班子建設成為創(chuàng )新向上、團結奮進(jìn)的戰斗集體，以自身能力提高帶動(dòng)項目人才培養，同時(shí)要注重青年職工成長(cháng)成才，做好團隊建設工作，認真傾聽(tīng)職工心聲，解答職工訴求，努力為項目職工創(chuàng )建舒適溫暖的工作環(huán)境，增強干事創(chuàng )業(yè)信心；五是要端正工作態(tài)度，加強學(xué)習，在時(shí)代快速發(fā)展蝶變的當下要明確努力方向，把學(xué)習放在重要的位置上，不斷汲取新知識，將個(gè)人成長(cháng)融入企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展之中。

副督查員李寬旭、公司相關(guān)部門(mén)負責人及一分公司領(lǐng)導班子成員參加。（撰稿人：韓蕓）